人際關係中,掌握3個說話小「套路」,讓你在社交中越混越好

张小胖 2020/12/01 檢舉

在人際這門學科裡,想要過關可不是一件容易的事情,高清商的人往往容易做到見什麼樣的人說什麼樣的話,往往有很好的人緣,在生活和工作中都可以混的如魚得水。

西方諺語:三年學會說話,三十年才學會寡言。說話,真的是一門職場「技術」。凡是愛「掏心窩子」的人,基本上「死」得都快。

所以,有城府才能自保,有心機才能混得開,不會這3個說話「潛規則」,經常惹事,越混越差;學會這3個說話「套路」,平時自保,越混越好。

【一】說大不說小,說外不說內。

古人的忠告:說出去的話,潑出去的水,覆水難收。西方哲理告誡:說出去的話,正如射入木板裡的釘子,釘子可以拔出來,但木頭裡的傷痕永遠都在。所以,行走職場,第一個潛規則,就是不要說話傷人,否則,你怎麼得罪人的都不知道。

說話傷人,主要指你批評別人,或者說別人不好的話。表揚的話,隨風飄散。傷人的話,正如木板裡的裂痕。你批評別人的時候,要堅守「說大不說小、說遠不說近」的潛規則。比如,老張做事不檢點,如果你「直言」批評,他絕對恨你一輩子,可能背後捅你的刀子。怎麼辦呢?

你可以說大不說小,說「大」的現象,不點具體人和事,防止老張「對號入座」。比如,你可以說現在社會上,有些不檢點的現象,我們要引以為戒,起到了提醒作用即可。

你的部門出現問題,如果你明著說出來,傷了內部的面子,可能得罪一批人。所以,你可以「說遠不說近」,說別的單位類似的案例,用來敲打單位內部,既起到提醒批評的作用,又不直接撕破臉皮,不直接得罪人。

【二】獨居守心,群居守口。

凡是成功之人,必能堅守古訓:慎言慎行、慎微慎獨。獨居的時候,要守住心,真不容易。因為你自己一個人的時候,沒人監督你,容易放縱你內心的「壞」。比獨居守心更難的是,群居守口。人類為什麼喜歡群居,根本目的還是為了交流。因為每個人都有交流和說話的欲望,這是人性的剛需。

身處職場,就是群居,你不得不與各色人等打交道。林子大了什麼鳥都有。當代人,很多都是精緻的利己主義者,個個精明,一人能有三心眼,偏偏都是小心眼。人人都有交流的剛需,所以,要堅守「群居守口」的潛規則。最難的是做到「看破不說破」。你和同事朝夕相處,誰還不知道誰呀,看到別人的不是,哪怕與己無關,也忍不住要說,很容易得罪身邊人。

群居收口的核心,就是要做到「看破不說破」,身邊人的醜事,儘量不要點破。得罪身邊人,危險性最大,往往在關鍵時刻害人你,恰恰都是熟悉你的身邊人。行走職場,看破不說破,看透不說透,寧願閉嘴,也別傷人,嘴巴是用來吃飯的,而不是用來招禍的。

【三】似懂非懂,不如閉嘴。

職場如江湖,江湖如漿糊。很多事情,並不是清清爽爽的,非黑即白,非對即錯。很多情況下,正如江湖水一樣,混混沌沌、稀裡糊塗的。你發現沒有,凡是遇到事情,各部門之間總是公說公有理婆說婆有理。有些人不是為了「解決問題」而發言,而是為了「逞能、表現」而說話。

如果遇到了似是而非的問題,你似懂非懂,寧願不發言、不表態,也不要為了「發言」而發言,為了「表現」而說話。比如,在會議上,領導徵求意見、請大家暢所欲言,總有人為了「欲言」而發言,只要開口就會得罪人。

實事求是地講,你都不明白,你還能說出什麼道道來?如果你喜歡當「裁判員」,給別人的事「定調子、下結論」,別人不恨死你才怪呢?你若不懂,不如閉嘴。有三個好處:一是不得罪正方,二是也不得罪反方,三是更不招惹協力廠商,你不吭聲,別人不會把你當啞巴,不會認為你無能,而是認為你成熟穩重有分寸。

所以我們在人際交往中,一定要學會這3個說話小套路,萬不可依著自己的性子隨心所欲,只有這樣,才能在職場和生活裡越混越好。

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